鹿(lu)鳴公司(si)認真貫徹落實(shi)習(xi)近平生態文明(ming)思想，始終堅持(chi)(chi)生態優(you)先、綠色(se)發展(zhan)，積極踐行(xing)“綠水青山(shan)就是(shi)金山(shan)銀山(shan)”的綠色(se)開(kai)采(cai)理念，從依法生產、規范(fan)開(kai)采(cai)、環保治理、資源綜合利用、節(jie)能減排、科(ke)技創(chuang)新(xin)與智能化、企地和(he)諧等方面為(wei)著(zhu)力(li)(li)點，全(quan)力(li)(li)推動綠色(se)礦山(shan)建設。公司(si)牢牢守住發展(zhan)與生態兩條(tiao)底線，協(xie)調統籌經(jing)(jing)濟發展(zhan)和(he)生態環境保護關系，堅持(chi)(chi)寫(xie)好綠色(se)生態文章，努(nu)力(li)(li)實(shi)現經(jing)(jing)濟效益(yi)、社會效益(yi)和(he)生態效益(yi)的協(xie)調發展(zhan)，做到綠色(se)開(kai)采(cai)惠四方。
鹿鳴公司作為(wei)國有特大(da)型(xing)礦山(shan)企業，將依托礦山(shan)資源(yuan)(yuan)優勢(shi)、設備工藝優勢(shi)、企業管理優勢(shi)、人才資源(yuan)(yuan)優勢(shi)等綜合競爭優勢(shi)，通過合理布局、分步開(kai)發(fa)、科研創新等手段，逐步打造鉬采礦、選(xuan)礦一(yi)體化(hua)的大(da)型(xing)綜合現代(dai)化(hua)企業，做(zuo)鉬行(xing)業的領跑者。
守正創新(xin)：堅持守(shou)正和創(chuang)(chuang)新相統一(yi)，既要保持戰(zhan)略定力(li)，始終(zhong)不(bu)渝(yu)守(shou)住方向、守(shou)住立場、守(shou)住根(gen)脈(mo)、守(shou)住底線，又(you)要勇于開拓創(chuang)(chuang)新，以新的理念(nian)、思路、辦法、手段解決(jue)企業(ye)改革(ge)發展中存(cun)在(zai)的矛(mao)盾問(wen)題(ti)，把問(wen)題(ti)找(zhao)準、把根(gen)源挖深、把整改做實(shi)，不(bu)斷推進自我革(ge)命，推動企業(ye)在(zai)向上(shang)(shang)向好的基礎上(shang)(shang)更上(shang)(shang)層(ceng)樓。
行穩致(zhi)遠：堅(jian)持(chi)走得(de)端、行得(de)穩(wen)，有(you)所為(wei)(wei)有(you)所不為(wei)(wei)，腳(jiao)踏(ta)實(shi)地(di)，一(yi)步一(yi)個腳(jiao)印向(xiang)前進(jin)；堅(jian)持(chi)打基礎利長遠，求真(zhen)(zhen)務實(shi)、真(zhen)(zhen)抓實(shi)干，著力固根基、揚優(you)勢、補(bu)短板、強(qiang)(qiang)弱項；堅(jian)持(chi)深化改革(ge)，突(tu)破瓶頸(jing)制約(yue)，解決發(fa)(fa)(fa)展難題，激發(fa)(fa)(fa)企業(ye)活(huo)力和潛能；堅(jian)持(chi)底線思維(wei)，強(qiang)(qiang)化危機意識，著力防范化解重大風險，確(que)保企業(ye)始終沿著正確(que)的軌道健康、穩(wen)定、可持(chi)續(xu)發(fa)(fa)(fa)展。
向上向善：樹立高(gao)遠(yuan)的(de)理想(xiang)追求(qiu)和(he)深(shen)沉的(de)家國情懷，立志(zhi)成為對國家、對民(min)族、對人民(min)有(you)貢獻(xian)的(de)時代(dai)新人；把學習當成一種工作(zuo)責任、一種生(sheng)活態(tai)度、一種精神追求(qiu)，通過學習開(kai)闊視野、提升(sheng)格局、提高(gao)本領(ling)；常懷“進取之心”,常踐“實(shi)干之行”，在奮斗和(he)奉獻(xian)中(zhong)實(shi)現人生(sheng)價值；崇德向(xiang)善、擇(ze)善而從、見賢思齊，傳(chuan)遞正(zheng)能量、弘揚真善美，形成向(xiang)上向(xiang)善的(de)強大力(li)量。
勇爭一(yi)流(liu)：以(yi)(yi)敢(gan)為(wei)人先(xian)的(de)魄力(li)、敢(gan)謀大業的(de)勇(yong)氣(qi)、敢(gan)于擔當的(de)作風，大膽闖(chuang)(chuang)、大膽試、大膽干，解放思想謀發展，放開手腳(jiao)干事(shi)業；以(yi)(yi)“滾石(shi)上山”的(de)拼(pin)勁、“釘釘子”的(de)韌勁、“啃(ken)硬骨(gu)頭”的(de)闖(chuang)(chuang)勁，涉險(xian)灘(tan)、闖(chuang)(chuang)關隘(ai)，迎難(nan)不畏難(nan)、克難(nan)勇(yong)攻堅；因勢而謀、應勢而動、順勢而為(wei)，變(bian)壓力(li)為(wei)動力(li)，化不利(li)為(wei)有(you)利(li)，勇(yong)當高質量發展排頭兵，加快(kuai)建(jian)設世(shi)界一流企業。
勇于跨越：發揚逢山(shan)開(kai)路、遇水架橋(qiao)、敢讓(rang)“天塹變通途”的(de)(de)優良傳統，為(wei)國(guo)家重大工(gong)程建(jian)設(she)再立新(xin)功；在(zai)市場(chang)經濟大潮中搏(bo)擊前(qian)行(xing)(xing)，不(bu)斷開(kai)辟新(xin)的(de)(de)經營領域、拓(tuo)展新(xin)的(de)(de)市場(chang)空間；立足(zu)國(guo)內(nei)市場(chang)、融(rong)(rong)入(ru)全球經濟，勇于向海外市場(chang)跨(kua)越；踐行(xing)(xing)新(xin)發展理念、融(rong)(rong)入(ru)新(xin)發展格局(ju)，追(zhui)求至(zhi)上至(zhi)善、永不(bu)停步，實現更高質量發展。
追求卓越：精(jing)心(xin)設計(ji)、精(jing)心(xin)施工，為(wei)國家、為(wei)社會奉(feng)獻一(yi)(yi)流(liu)服務與(yu)優(you)質產品(pin)；造(zao)就(jiu)為(wei)國盡責、為(wei)民造(zao)福、技(ji)術精(jing)湛、業(ye)務過硬的(de)員(yuan)工隊(dui)伍；深(shen)化企(qi)(qi)業(ye)改革、轉換經營機制(zhi)(zhi)，順應潮流(liu)、與(yu)時(shi)俱進，實現(xian)體制(zhi)(zhi)創新(xin)、管(guan)理創新(xin)、科技(ji)創新(xin)；創造(zao)具有自主知識產權(quan)和(he)著(zhu)名品(pin)牌、主業(ye)突(tu)出、核(he)心(xin)競(jing)爭力強、人企(qi)(qi)合一(yi)(yi)的(de)卓越(yue)企(qi)(qi)業(ye)。
誠實守信(xin)是企(qi)業在市場(chang)競爭中的(de)(de)生(sheng)存(cun)、發展之(zhi)(zhi)本。要以(yi)誠取信(xin)、以(yi)信(xin)立譽,真誠對待(dai)職工(gong)、客(ke)戶、股東(dong)、社會，維護(hu)(hu)員工(gong)的(de)(de)合法權益，為客(ke)戶提供優(you)質的(de)(de)產品(pin)和(he)(he)優(you)良的(de)(de)服務，確(que)保股東(dong)利益最大化，對社會講(jiang)誠信(xin)，守法經(jing)(jing)營，踐行承(cheng)諾(nuo)。合作共贏是企(qi)業在經(jing)(jing)營中的(de)(de)生(sheng)存(cun)、發展之(zhi)(zhi)道。在企(qi)業生(sheng)存(cun)和(he)(he)發展過(guo)程中離不開與(yu)當地政府、股東(dong)單位、所有員工(gong)以(yi)及周邊社區的(de)(de)良好(hao)(hao)合作，堅持公平競爭、友好(hao)(hao)合作、和(he)(he)諧(xie)共贏，當好(hao)(hao)市場(chang)秩序的(de)(de)建設者和(he)(he)維護(hu)(hu)者。
依(yi)(yi)法(fa)合規(gui)是(shi)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生存發(fa)展的首要前提，強化(hua)法(fa)治(zhi)理(li)(li)念，合法(fa)合規(gui)從事經營活動(dong)。做到(dao)合規(gui)決(jue)(jue)策(ce)(ce)、合規(gui)運行，按照公司(si)章(zhang)(zhang)程(cheng)(cheng)和法(fa)人治(zhi)理(li)(li)結構依(yi)(yi)法(fa)行使(shi)職(zhi)權，建立“三重一大”科學決(jue)(jue)策(ce)(ce)機制，做到(dao)程(cheng)(cheng)序規(gui)范(fan)合理(li)(li)、責任明確(que)到(dao)人、督查督辦(ban)有(you)(you)力(li)(li)。依(yi)(yi)法(fa)依(yi)(yi)規(gui)建章(zhang)(zhang)立制，使(shi)管理(li)(li)有(you)(you)法(fa)可依(yi)(yi)、有(you)(you)章(zhang)(zhang)可循、有(you)(you)規(gui)可守，管控有(you)(you)力(li)(li)、執行到(dao)位。創(chuang)新(xin)發(fa)展是(shi)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)高質量發(fa)展、提升效益的著力(li)(li)點和突破(po)口(kou)，企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)全力(li)(li)推行“以小見大”的創(chuang)新(xin)管理(li)(li)，建立“從大到(dao)小”的創(chuang)新(xin)機制落實，鼓勵員(yuan)工群策(ce)(ce)群力(li)(li)、革故鼎新(xin)，充分發(fa)揮創(chuang)新(xin)在企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)發(fa)展中的獨特作用(yong)，增強企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)核心競(jing)爭(zheng)(zheng)力(li)(li)使(shi)企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)在行業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)競(jing)爭(zheng)(zheng)中立于不(bu)敗之地，實現綠色高質量發(fa)展。
堅(jian)(jian)(jian)持(chi)人民(min)至(zhi)上、生(sheng)命至(zhi)上。要加大(da)宣傳教育和培訓力度，健全(quan)(quan)完(wan)善安全(quan)(quan)生(sheng)產責任(ren)制(zhi)，及時排查風(feng)險隱患，堅(jian)(jian)(jian)決遏制(zhi)重特(te)大(da)安全(quan)(quan)事故，提升防(fang)(fang)災減災救災能(neng)(neng)力，維護好生(sheng)產生(sheng)活秩序，切實把確保(bao)(bao)人民(min)生(sheng)命安全(quan)(quan)放在第(di)一(yi)位落到實處。要用(yong)安全(quan)(quan)意志(zhi)去保(bao)(bao)障，讓安全(quan)(quan)第(di)一(yi)、預防(fang)(fang)為主的思(si)想(xiang)觀(guan)念滲透企(qi)業(ye)發展全(quan)(quan)過(guo)程。所有員工都要立足(zu)崗位提高安全(quan)(quan)生(sheng)產技能(neng)(neng)，認(ren)真按照操(cao)(cao)作規(gui)(gui)范執行任(ren)務，打牢生(sheng)命“保(bao)(bao)護傘(san)”；應(ying)該嚴格(ge)遵守安全(quan)(quan)規(gui)(gui)章制(zhi)度，堅(jian)(jian)(jian)決杜絕違章指揮違規(gui)(gui)操(cao)(cao)作現象，建立生(sheng)命“防(fang)(fang)火(huo)墻”。
堅守工(gong)(gong)匠之道，注重品(pin)(pin)質(zhi)之心(xin)，樹立(li)對職業的(de)敬(jing)畏、對工(gong)(gong)作的(de)執著、對產(chan)品(pin)(pin)的(de)負責(ze)，以精(jing)益求精(jing)、臻于(yu)至善的(de)信念優(you)化工(gong)(gong)藝，生產(chan)精(jing)品(pin)(pin)，努(nu)力(li)創造(zao)優(you)質(zhi)產(chan)品(pin)(pin)。要始終對品(pin)(pin)質(zhi)保持一(yi)種(zhong)極致追求，讓(rang)嚴(yan)謹細致成為(wei)一(yi)種(zhong)工(gong)(gong)作習慣，讓(rang)精(jing)益求精(jing)成為(wei)一(yi)種(zhong)工(gong)(gong)作境界，始終保持“沒有最(zui)好(hao)、只有更好(hao)”的(de)卓(zhuo)越追求，在務實(shi)踏實(shi)、專業敬(jing)業中(zhong)提升戰斗力(li)，在精(jing)益求精(jing)、追求卓(zhuo)越中(zhong)提升創造(zao)力(li)，努(nu)力(li)在高質(zhi)量發展(zhan)上勇立(li)潮頭、彰(zhang)顯擔當。
認真落實習近(jin)平生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)文(wen)明思想，認真落實綠(lv)(lv)水青山(shan)就是金山(shan)銀山(shan)、保(bao)護生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)環(huan)境就是保(bao)護生(sheng)(sheng)產(chan)力(li)(li)(li)(li)、改(gai)善生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)環(huan)境就是發(fa)(fa)展生(sheng)(sheng)產(chan)力(li)(li)(li)(li)的(de)發(fa)(fa)展理(li)念，始終(zhong)把安全(quan)綠(lv)(lv)色(se)(se)發(fa)(fa)展作(zuo)為(wei)企業的(de)生(sheng)(sheng)命線，把生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)文(wen)明建(jian)設(she)放在企業發(fa)(fa)展的(de)突(tu)出地位，融入企業生(sheng)(sheng)產(chan)、經營、管理(li)各(ge)方面和全(quan)過程。緊緊圍(wei)繞生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)保(bao)護和綠(lv)(lv)色(se)(se)發(fa)(fa)展兩個關鍵，進一步推進循環(huan)經濟(ji)，加速應用綠(lv)(lv)色(se)(se)、智慧技術，促進生(sheng)(sheng)產(chan)模式、能(neng)(neng)源(yuan)利用向高(gao)效、綠(lv)(lv)色(se)(se)、低(di)碳轉(zhuan)型；加大(da)生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)文(wen)明建(jian)設(she)工作(zuo)力(li)(li)(li)(li)度，減少環(huan)境污染，嚴控礦區(qu)(qu)環(huan)境質(zhi)量，加強礦區(qu)(qu)生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)修復、水環(huan)境治理(li)，提高(gao)資源(yuan)利用率；堅定走綠(lv)(lv)色(se)(se)發(fa)(fa)展、低(di)碳環(huan)保(bao)的(de)高(gao)質(zhi)量發(fa)(fa)展之(zhi)路，把綠(lv)(lv)色(se)(se)發(fa)(fa)展能(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)作(zuo)為(wei)資源(yuan)開(kai)發(fa)(fa)的(de)核心能(neng)(neng)力(li)(li)(li)(li)，全(quan)力(li)(li)(li)(li)打(da)造(zao)生(sheng)(sheng)態(tai)(tai)文(wen)明綠(lv)(lv)色(se)(se)礦山(shan)。
就是尊(zun)重(zhong)勞(lao)動(dong)、尊(zun)重(zhong)知識(shi)、尊(zun)重(zhong)人才、尊(zun)重(zhong)創造(zao)。牢(lao)固確立(li)人才是第一資源、第一資本(ben)、第一推(tui)動(dong)力的思想，企(qi)(qi)業(ye)(ye)要為員(yuan)工(gong)(gong)搭建發(fa)展(zhan)平(ping)臺(tai)，增加員(yuan)工(gong)(gong)發(fa)展(zhan)機會，增強員(yuan)工(gong)(gong)的主人翁意識(shi)和(he)(he)社會責任感，激發(fa)員(yuan)工(gong)(gong)的積極性、創造(zao)性和(he)(he)團隊精神；員(yuan)工(gong)(gong)要融入企(qi)(qi)業(ye)(ye)、忠誠企(qi)(qi)業(ye)(ye)，與企(qi)(qi)業(ye)(ye)榮辱與共(gong)(gong)，在企(qi)(qi)業(ye)(ye)經營發(fa)展(zhan)中成(cheng)(cheng)長成(cheng)(cheng)才；要勇(yong)于(yu)擔當，積極進取，敢于(yu)攻(gong)堅克難，努力在企(qi)(qi)業(ye)(ye)實現人生價(jia)值(zhi)，達到(dao)員(yuan)工(gong)(gong)自身價(jia)值(zhi)體現與企(qi)(qi)業(ye)(ye)不斷發(fa)展(zhan)的有機統一，實現人與企(qi)(qi)業(ye)(ye)的共(gong)(gong)同成(cheng)(cheng)長和(he)(he)共(gong)(gong)同進步(bu)。
就(jiu)是要充(chong)分發(fa)動員工、依靠員工，努力暢通民(min)主渠道(dao)，讓各項業(ye)務流程在(zai)陽(yang)光下運行，杜(du)絕燈下黑和暗(an)箱操作，促使全體員工養成在(zai)陽(yang)光下生活(huo)(huo)的習(xi)慣，將“工作圈(quan)”“生活(huo)(huo)圈(quan)”和“社交(jiao)圈(quan)”放在(zai)陽(yang)光下，做到“八小時之(zhi)(zhi)內(nei)”和“八小時之(zhi)(zhi)外(wai)”一樣正(zheng)派，不(bu)該去的地方不(bu)去，不(bu)該說的話不(bu)說，不(bu)該做的事不(bu)做，坦坦蕩(dang)蕩(dang)為(wei)人，規規矩(ju)矩(ju)處事。
引導員工不(bu)斷提高學(xue)習創新能力(li)(li)和(he)(he)競(jing)爭(zheng)能力(li)(li)，把學(xue)習當成一(yi)(yi)種(zhong)(zhong)責任、一(yi)(yi)種(zhong)(zhong)追求(qiu)、一(yi)(yi)種(zhong)(zhong)生活方式，長期堅持，持之以(yi)恒提升自(zi)身業務能力(li)(li)和(he)(he)綜合素質。作為企業，要通過多種(zhong)(zhong)有(you)(you)效(xiao)載體、形式，為員工學(xue)習營造(zao)(zao)濃厚氛圍、創造(zao)(zao)良好條(tiao)件(jian)，打造(zao)(zao)學(xue)習型企業，提升企業核心競(jing)爭(zheng)力(li)(li)，實(shi)現員工價(jia)值(zhi)升華與企業高質量發展的(de)有(you)(you)機統(tong)一(yi)(yi)。
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